储值通提供部门管理功能,部门管理是员工的基本功能,是管理公司所有部门的功能,主要涉及部门的类别,经理,部门信息等。
员工管理离不开部门管理,在一个公司内部特别是员工数量较多的公司,部门是一个公司的基本单位,在一个部门里的多个员工是处理公司的一种业务,每个员工虽然分工不同,但是都是在处理公司相同工作任务。
公司部门管理的设置并没有标准的原则,公司不同部门的设置也是不同的,公司可以根据自己的业务,商业模式和内部管理设置部门,部门内部的人数多少也没有标准的原则,一个人可以成为一个部门,20个人也可以成为一个部门,部门的大小主要决定于处理业务的多少。部门如果过大就不便于公司内部管理,就需要拆分,就需要进一步细化业务,以便于更好的管理,使各部门能够高效运作。
综上所述,储值通提供员工管理就必须提供部门管理,根据公司的内部框架把员工归属于部门之中。